郑漯分公司2014年关于继续开展向“道德模范和身边好人”学习活动的通知
时间:2014-08-15 | 浏览: 次 | 来源:
                         郑漯分公司2014年关于继续开展向“道德模范和身边好人”学习活动的通知
    
    所属各支部、机关各部门:
        现将《郑漯分公司2014年关于继续开展向“道德模范和身边好人”学习活动的实施方案》下发给你们,请各支部、机关各部门认真领会,抓好贯彻落实。并将活动开展情况上报分公司党办。
        附件:郑漯分公司2014年关于继续开展向“道德模范和身边好人”学习活动的实施方案
         
    
    
                                                                                               2014年3月18日
    
    
                                郑漯分公司2014年继续开展向“道德模范和身边好人”学习活动的实施方案
    
        道德模范和身边好人评选已连续进行评选,为推进社会主义核心价值体系建设,促进形成重品行、讲文明、促和谐的良好社会风尚,郑漯分公司决定,2014年继续在全公司组织开展道德模范暨身边好人推荐评选活动,制定实施方案如下:
        一、目标要求
        坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,贯彻落实党的十八大精神和《公民道德建设实施纲要》,以建设社会主义核心价值体系为根本,以实现“中国梦”为主要内容,以“推荐身边模范,比学高尚品行”为主题,以践行社会主义荣辱观,加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设为目标,广泛发动社会各界和群众推荐身边的道德典型,学习身边的道德典型,在全公司形成学习、宣传道德先进和争做道德模范的热潮,造就不同层次、不同领域的模范人物群体,促进形成追求高尚道德品行的社会风尚。分公司将在分公司网站上设立善行义举榜,每季度公布一次上榜人员事迹。为分公司的全面发展提供有力思想道德支撑。
        二、参选范围和标准条件
        1、参选范围。分公司全体干部员工,凡一贯模范践行公民基本道德规范、具有感人道德事迹、群众赞誉、社会形象好的个人均可参选。
        2、标准条件。分助人为乐、见义勇为、诚实守信、敬业奉献、孝老爱亲五种类型,具体标准如下:
       (1)助人为乐模范:长期主动无私地帮助他人,坚持帮助无血缘关系的老幼病弱、鳏寡孤独以及其他困难群众;对遭遇不幸或遭受灾害者奉献爱心,努力帮助排忧解难;积极参加捐资助学、扶残助残、公共服务、志愿服务等社会公益活动,赢得群众高度赞誉。
       (2)见义勇为模范:在公民合法权益受到侵害时挺身而出,设法进行保护和援救;勇于同正在实施的违法犯罪行为作斗争,义务协助追捕犯罪嫌疑人或提供重要线索,为侦破特大案件作出贡献;在抢险救灾中,奋力排除险情,保护国家、集体和群众生命财产安全,在社会上产生重大影响。
       (3)诚实守信模范:具有强烈的诚信意识,从事生产活动坚持质量至上,从事经营活动坚持信守契约,从事服务工作坚持优质规范,享有高度信誉;在人际交往中,真诚待人,实心做事,即使遇到困难,仍坚持信守承诺。
       (4)敬业奉献模范:立足本职,爱岗敬业,刻苦钻研,勇于创新,在提高服务质量、劳动效率等方面贡献突出;干一行、爱一行,长期在艰苦条件下尽职尽责、默默奉献;恪守职业规范,办事公道、服务优质,赢得群众广泛好评。
       (5)孝老爱亲模范:模范践行家庭美德,孝敬父母,长期悉心照料体弱病残的老人,使他们享受人生幸福;关爱子女,夫妻和睦,兄弟姐妹团结友爱,家庭生活温馨和谐;在家人亲属有伤病、残疾等困难情况下,做到不离不弃,守护相助,患难与共,事迹感人,群众颂扬。
        三、组织领导
        为加强分公司“道德模范和身边好人”评选活动,特成立分公司领导小组,成员名单如下:
        组  长:刘  松  阎  伟
        副组长:张喜梅  殷保中  王长城  安  刚  杨走宇   陈  颖
        成   员: 钟  楠  张  琼   刘俊超  刘  芳  王爱菊 忽俊敏  吕  娜  张迅方  李建会  边  寄  王伟峰  朱义宏  王登明             赵 浩  卢  军  李  磊  金  艳  杨长征  翟龙起  张广军  刘  斌   郭蔚丽
        下设领导小组办公室,办公室设在党委办公室,钟楠同志兼任办公室主任,负责全公司的道德模范、身边好人学习评选各项工作。
        四、方法步骤
        推荐评选活动坚持群众主体原则,实行群众评、评群众,群众学、学群众,使推荐评选过程成为群众自我教育、自我提高的过程。
        1、宣传发动。制定下发活动方案,在分公司网站上发布消息,公布推举评选办法要求等,启动评选活动督查推进工作机制。各部门各单位层层召开动员会议,部署开展群众性推荐评选活动,充分运用简报、黑板报、宣传栏等载体,积极宣传学习道德模范和身边的好人活动,营造良好的舆论氛围,形成强大的宣传舆论阵势,使学习道德模范和身边的好人活动人人皆知,赢得全体干部职工的参与和支持。
        2、组织学习座谈。全体人员要以“学道德模范、树文明新风”为主题,通过学习、座谈、研讨、上党课、个人自学等多种形式,组织干部、职工认真学习道德模范的先进事迹。在学习过程中,要做好读书笔记,写出心得体会,并对照社会主义荣誉观要求,联系自身思想和工作实际,查摆道德风尚方面存在的突出问题,切实改造主观世界,不断锤炼个人品德。
        3、开展“我推荐,我评议身边的好人”活动。要结合道德模范推选树立工作,发动广大干部、职工在熟悉的人群中推举好人,在日常生活中发现好事,并对好人好事进行广泛宣传,推动社会形成学习、关爱、崇尚、争当道德模范的良好风尚。
        4、基层举荐(每季度末20号上报)。组织大规模“海选”。各基层单位要广泛组织开展“我推荐我评议身边好人”活动,通过召开各类道德评议会、民主推介会、点评会,采取书面推荐、口头推荐等形式,积极发动干部职工和广大群众发现推举身边好人好事、身边好人身上的感人事迹,在每个基层单位选树一批可见可亲、可信可学的身边好人典型。各基层单位认真核实、确定身边好人候选名单和事迹,多种形式吸纳群众意见和接受社会各界监督,使推荐的身边好人具有较高社会声誉和坚实群众基础。推荐身边好人需撰写事迹材料(1500字在左右)。事迹材料及照片发至邮箱:zygsdangban@163.com。每个单位要至少推荐1-2名道德模范和身边好人。分公司将于下季度初将上一季度推选出的道德模范和身边的好人先进事迹在网站上公布。
        5、表彰奖励。将在年终召开道德模范暨身边好人表彰大会进行隆重表彰,颁发荣誉证书和奖章。
        五、活动要求
        1、坚持典型示范与群众为本相结合,重在教育提升。在开展学习道德模范和身边的好人活动中,一方面,要充分发挥典型示范作用,采取召开座谈会、报告会、巡回演讲等形式,大力宣传道德模范的感人事迹和崇高品质,积极开展向道德模范学习活动。另一方面,要充分体现群众性,在学习、推荐、公示等环节,充分发动群众。把推荐学习作为干部、职工进行自我教育、自我提高的有效载体。
        2、坚持理论教育与实践活动相结合,重在深入人心。在开展学习道德模范和身边的好人活动中,一方面,要继续开展集中式的宣传教育活动,让干部、职工首先在思想认识上牢记社会主义荣辱观、社会主义核心价值体系等,切实提高大家的道德素养。另一方面,还要把学习宣传道德模范融入社会主义荣辱观学习实践活动之中,融入干部、职工思想道德建设之中。大力宣传公民道德建设的进展和经验,大力宣传广大人民群众良好的精神面貌,大力宣传群众身边的道德楷模的先进事迹,在全分公司形成学习、关爱、争当道德模范的浓厚氛围。
        3、坚持集中学习与日常制度建设相结合,重在形式机制。在开展学习道德模范和身边的好人活动中,一方面,要集中力量,整合资源,认真抓好阶段性学习工作。另一方面,要着眼长远,建立健全长效机制,及时总结成功经验,加强和改进薄弱环节,着力在基层推荐、学习标准、学习程序、学习宣传、帮助指导等方面形成有效经验。特别要进一步完善学习、评选、保障道德模范和身边的好人办法,建立健全学习机制、宣传机制,确保学习活动长效开展。同时,要让道德模范长期得到帮助引导和关怀,制定道德模范帮扶办法,进一步完善关心帮扶机制,克服评出一批,丢掉一批,不起示范效果的现象。
    
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